Top 9 argumenten ter ondersteuning van sociale verantwoordelijkheid van bedrijven

De volgende argumenten ondersteunen de betrokkenheid van bedrijven bij sociale activiteiten:

1. Openbare vereisten:

Zakendoen kan alleen met publieke steun plaatsvinden en alleen als het bedrijf voldoet aan de behoeften van de samenleving. Een van de belangrijkste argumenten voor maatschappelijke verantwoordelijkheid is dat de publieke verwachtingen van het bedrijfsleven zijn veranderd. Daarom, als het bedrijfsleven voor een lange termijn wil blijven bestaan, moet het inspelen op de behoeften van de samenleving en de samenleving geven wat de maatschappij wil.

Het bedrijf moet voldoen aan de verwachtingen van het publiek voor zijn voortbestaan, omdat de vraag naar producten of diensten voortkomt uit klanten die deel uitmaken van de samenleving. Omdat zaken een onlosmakelijk onderdeel van de samenleving zijn, moet het denken aan zijn verantwoordelijkheden.

2. Gunstig voor bedrijven:

Het uitvoeren van sociale verplichtingen door bedrijven zal niet alleen in het belang van de samenleving zijn, maar ook in haar eigen belang. Het bedrijf dat beter reageert op verbetering van de kwaliteit van leven in de gemeenschap, zal daardoor een betere gemeenschap hebben waarin het zijn activiteiten uitvoert.

Mensen met een gezonde omgeving, een goede gezondheid en opleiding zullen hen goede klanten en medewerkers maken. Rekrutering van arbeid zal van hogere kwaliteit zijn. Omzet en verzuim worden verminderd. De samenleving kan een onderneming verwerpen die niet zorgt voor sociale welvaart. De criminaliteit zal ook afnemen als gevolg van sociale verbeteringen.

3. Morele rechtvaardiging:

Tegenwoordig wordt de moderne industriële samenleving geconfronteerd met vele ernstige sociale problemen als gevolg van de opkomst van grote bedrijven. Daarom hebben deze grote bedrijven een morele verantwoordelijkheid om deze problemen op te lossen. Ook bedrijven die zoveel middelen van onze economie gebruiken, hebben de verantwoordelijkheid om een ​​deel van deze middelen te besteden aan de algemene ontwikkeling van de samenleving.

4. Sociaal-culturele normen:

In een land als India, waar sociale en culturele waarden een lang en rijk erfgoed hebben, zal een bedrijf dat sociale gelijkheid bevordert, gezonde werkgevers-werknemersrelaties en consumentenservice een betere maatschappelijke positie genieten. Een bedrijf dat tegen traditionele waarden werkt, wordt geconfronteerd met kritiek van de samenleving.

5. Zakelijk kan schouderverantwoordelijkheid:

Veel mensen die gefrustreerd zijn door het falen van andere instellingen bij het omgaan met sociale problemen, wenden zich tot het bedrijf voor hun oplossing voor sociale problemen. In een dergelijke situatie wordt het de plicht van het bedrijfsleven om te voldoen aan de verwachtingen van het publiek en zijn verantwoordelijkheden tegenover de samenleving te vervullen.

6. Verantwoordelijkheid moet met vermogen overeenkomen:

Het bedrijfsleven geniet in hoge mate van sociale macht. Dus ze beïnvloeden wel economie, minderheden en andere sociale problemen. Het bedrijfsleven zou evenveel maatschappelijke verantwoordelijkheid moeten dragen om zijn sociale kracht te evenaren. Als ze dat niet doen, zal het hun onverantwoordelijke gedrag weerspiegelen, wat uiteindelijk de natuurlijke groei zal beïnvloeden.

7. Openbare afbeelding:

Alleen dat bedrijf kan in het openbaar een betere reputatie genieten die sociale doelen ondersteunt. Elke onderneming streeft naar een beter imago van het publiek, zodat het meer klanten, betere werknemers, beter reagerende geldmarkten, enz. Kan krijgen. Het is alleen mogelijk als het bedrijf zijn verantwoordelijkheden jegens de maatschappij volledig uitvoert, wat zal resulteren in een verhoging van de waarde van aandelen en obligaties door de eigenaars.

8. Overheidsreglementen:

Als het bedrijfsleven niet positief reageert op de behoeften van de samenleving, kan het daartoe worden gedwongen door wet- en regelgeving van de overheid. Voordat de overheid haar lange armen strekt, moet het bedrijf zijn verplichtingen jegens de samenleving nakomen. Het moet het bedrijf in algemeen belang regelen.

9. Schulden aan de samenleving:

Bedrijfseenheden profiteren van de samenleving. In ruil daarvoor heeft het ook bepaalde schulden die het verschuldigd is aan de samenleving. Het bedrijfsleven maakt gebruik van een enorme hoeveelheid hulpbronnen op het gebied van mannen, talenten, expertise en geld. Het bedrijfsleven bevindt zich in een positie om met behulp van deze middelen aan sociale doelen te werken. Ook worden bedrijven in tegenstelling tot burgers door de maatschappij geschapen, zodat ze bepaalde maatschappelijke plichten en verantwoordelijkheden hebben.